Schams नियमहरू चरित्र शिक्षालाई बृद्धि गर्न

चरित्र शिक्षा हालसालै ठूलो सम्झौताको समाचारमा आएको छ। शिक्षाको लागि विभागले घोषणा गरेको छ कि रग्बी खेलाडीहरू र कोचहरू र £ 500,000 भन्दा बढीको खर्चमा क्याचलाई मात्र तान्न बाध्य भइरहेको छ। बीबीसीले भर्खरको पोस्टको ‘चरित्र शिक्षा’, मानसिक स्वास्थ्य, मानसिकताका साथै नैतिकताका साथै नैतिकताका साथै नैतिकताका साथै नैतिकताका साथै नैतिकताका साथ अलमल्लमा पार्छ। हामीले के बुझ्नु भन्दा पहिले (क) हामीले कथल पनि हुनुपर्दछ (ख) ठीकै हामीले यसलाई कसरी देखाउनु पर्छ, केहीलाई मापन गरेर यसको लागि यसलाई अत्यन्त उत्सुक छन्।

पुस्तक मानिन्छोस्ट ट्रेनि tarchere कार्यशाला

त्यसोभए एकले कसरी चरित्र शिक्षा प्रदान गर्दछ? ठ्याक्कै हामी कसरी यी durny पानी नेभिगेट गर्न सक्छौं?

चरित्र: partys मार्गहरू अगाडि

1. धेरै राम्रो नामको साथ आउनुहोस्

‘चरित्र शिक्षा’ शब्दको साथ मुद्दा यो हो कि यो यो पनि अस्पष्ट छ र त्यसैले यसले विभिन्न व्यक्तिलाई विभिन्न चीजहरूलाई संकेत गर्न सक्दछ। अमेरिकामा, तिनीहरू प्रदर्शन चरित्र र नैतिक चरित्र बीच भिन्नता हुन थाल्छन्। पहिलेको पूर्व संज्ञानात्मक सीपहरू छन् जुन व्यक्तिहरूलाई मद्दत गर्दछ जुन व्यक्तिहरूलाई धेरै सफल हुन (i.e. तिनीहरूको मानसिकताका साथै दबाबमा कसरी गर्ने) र नैतिकताहरू समावेश गर्दछ। त्यसो भए पनि, ‘गैर-संज्ञानात्मक शब्दलाई यी सीपहरू बुझाउनको लागि यो सीपलाई बुझाउन सबै भन्दा राम्रो विधि नहुन सक्छ, यस उत्कृष्ट पत्रिका एन्जिलानर र डेभिडले घटनाको रूपमा छलफल गरे।

अमेरिकामा किपिंग संस्थाहरू, कम आय विद्यार्थीहरूलाई सहयोग गर्ने लक्ष्य राख्ने संस्थाको सार्वजनिक नेटवर्क हुन्, आफ्ना प्रशिक्षार्थीहरूलाई यी गैर-संज्ञानात्मक सीपहरू स्थापना गर्न सहयोग गर्ने निर्णय लिइसकेका छन्। उनीहरूको अधिवक्ताहरु राज्य राज्यले प्रदर्शन चरित्रमा ध्यान केन्द्रित गरेको छ कि उनीहरूको सफलता ड्राइभ गर्न मद्दत गरेको छ (जबकि सबै सहमत छैन)।

हामी प्रदर्शन चरित्रको सुझाव दिइरहेका छैनौं नैतिक चरित्र भन्दा धेरै महत्त्वपूर्ण छ, जसमा कि ती दुई फरक छन्। एकल कार्यक्रम स्थापना गर्न असम्भव छ जसले सबै व्यक्तिको लागि सबै चीजहरूलाई ढाक्छ। मनोवैज्ञानिक बोल्दै, प्रदर्शन चरित्र र नैतिक चरित्र बिभिन्न परिवारहरूको हो। ‘चरित्र’ शब्दको रूपमा पनि अस्पष्ट छ।

2. कुन कुरा छनौट गर्नुहोस्

हामीले विश्वास गर्ने महत्त्वपूर्ण गुणहरू के हो भनेर हामी के महत्त्वपूर्ण गुणहरू हो भनेर हामी आवश्यक छ। के हामी सीपहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्दैछौं जुन तिनीहरूको मुड बढाउँदछ? तिनीहरूको ग्रेड? को प्रकारका सीप रोजगारदाताहरू चाहन्छन्? आदर्श सबै तीन। यदि कसैले मात्र कसैको मानसिक शाखाता सहयोग पुर्याउने अनुसन्धान अध्ययनको समीक्षा गरेका भए। शिक्षा अनुरुपको मोल कोष अगाडि। उनीहरूले अवस्थित अनुसन्धानको उत्कृष्ट परिचय गरेका छन्। यदि तपाईंले यसलाई पहिले नै जाँच गर्नुभएको छैन भने पनि सल्लाहकार चरित्र विकासको बारेमा सोच्दै हुनुहुन्छ, हामी यसलाई पर्याप्त सुझाव दिन सक्दैनौं। संज्ञानात्मक क्षमताहरू प्रोफाइलले कस्ता संकेतकलाई पनि ठूलो सूचक दिन्छ, जस्तै प्रेरणा जस्ता क्षेत्रहरू भावनात्मक नियन्त्रणका साथै लगनशीलताहरू महत्त्वपूर्ण व्यवहार गर्छन् भनेर बताउँछन्।

Thy। सुधार्न सकिने कुराहरू देखाउनुहोस्

के शिक्षा ondowement कोष रिपोर्ट को बारे मा उत्कृष्ट छ कि यो मात्र हाइलाइट गर्दछ कि प्रमाणहरु कत्तिको बलियो छ कि हामी यी कौशलता देखाउन सक्छौं। रिपोर्टले भन्छ कि आत्म-प्रभावकारिता (तपाईं कसरी एक विशिष्ट कौशलतामा कसरी सकारात्मक हुनुहुन्छ) साथै धातुको नियम (एक बुझाइका साथै तपाईंको विश्वास प्रक्रियाको बारेमा बुझाइन्छ) र फरक पार्नुहोस्। यसले भन्छ कि बृद्धि मानसिकता र आत्म-नियन्त्रणको केही प्रभावहरू पनि छन् र त्यस्तै शिक्षा दिन सकिन्छ, जबकि अप्रियता अत्यन्त नराम्रोपना भएको छ जुन अन्य परिणामहरूमा थोरै प्रभाव पार्न सक्छ।

त्यसोभए हामीले सिकाउनु पर्ने कुनै पनि व्यक्ति र असत्यलाई पनि होइन। यी परिणामहरू हुन्। तिनीहरू उपयुक्त सीपहरूमा अनुमानित अनुमानित एक उपदेशक हुन्। सीप जस्तै आत्म-कुराकानीको रूपमा, एकाग्रताका साथै शृद्धि पनि सिद्धित गर्न सकिन्छ (नियमित रूपमा सबै खेलकुद मनोवैज्ञानिकहरूले एलिट एथलीटहरू देखाउँदछ)। यी सीपहरू हुन् जसले विश्वासको साथै लचिलो हुँदै जान्छ।

A. व्यवहार देखाउनुहोस्, केवल ‘सोच्ने सीप’ मात्र होइन

‘चरित्र शिक्षा’ सल्लाहकार प्रशिक्षकहरू ठ्याक्कै कसरी बिताइन्छ ठ्याक्कै कसरी संशोधन गर्ने बेलामा ठ्याक्कै खर्च हुन्छ। मुद्दा यो हो कि यसले व्यावहारिक परिवर्तनको निम्ती गर्दैन। अमूर्त अवधारणाहरू जस्तै ‘कहिले स्थापना नगरी’ विद्यार्थीहरूलाई तीन हप्ता पछि सहयोग नगर्नुहोस् जब उनीहरू आफ्ना गणित होमवर्कसँग संघर्ष गरिरहेका छन्। हास्य कलाकार टिम मिरिकनले टाउकोमा नेललाई हिर्काए जब उनले यो स्नातक भाषण दिए। उसले त्यो याद गर्यो:

“गाढा दिनहरूमा, मैले एक विशाल व्यवसायको लागि सेमिनारमा एक व्यवसाय Gig गरें जसले खाता सफ्टवेयर बेचेको थियो। बोलपत्रमा, मँ अनुमान गर्दछु, उनीहरूको बिक्रेताहरूलाई माथिल्लो उचाइमा प्रभाव पार्न सक्ने छ। उनीहरूले प्रेरणादायक वक्वाको लागि 12 ग्रान्डलाई कायम राखेका थिए जो यस चरम खेल यार थिए जससँग आफ्नो अंगहरू केही पहाडमा राखिएको थियो जब उनी केही हिमालीमा राखिएको थियो। यो अनौंठो थियो। सफ्टवेयर अनुप्रयोग विक्रेताहरू आवश्यकताहरू जुनसुकै कोहीबाट सुन्न आवश्यक छnull

Leave a Reply

Your email address will not be published.